Quantas vezes, para ocupar um lugar de liderança, a gente aprende a endurecer, controlar e performar, até perceber que, nesse esforço, acabamos nos afastando de quem realmente somos?

Margarita Morales conversa com Mariana Gomide, executiva do Itaú com mais de 20 anos de trajetória na organização, sobre liderança, autenticidade e transformação pessoal dentro do ambiente corporativo.

A partir das próprias experiências, Mariana revisita os desafios de construir uma carreira em ambientes majoritariamente masculinos, o impacto da maternidade na sua forma de liderar e o longo processo de reconhecer o quanto a rigidez, o controle e a necessidade de “dar conta de tudo” também a afastavam da própria essência.

O episódio também aprofunda temas como escuta, confiança, gestão da mudança e os desafios da liderança em um mundo atravessado por transformações tecnológicas e inteligência artificial.

Uma conversa sensível e necessária sobre o futuro das organizações e sobre a coragem de liderar sem abrir mão de quem se é.